Чем прекрасен наш союз,Наш союз – профсоюз!Защитит тебя всегда,Не обидит никогда! |
Что такое профсоюз?
Первичная профсоюзная организация — добровольное объединение членов профсоюза, работающих, как правило, на одном предприятии, в одном учреждении, одной организации, независимо от форм собственности и подчиненности действующее на основании положения, принятого им в соответствии с уставом, или на основании общего положения о первичной профсоюзной организации соответствующего профсоюза;
Территориальная организация профсоюза — добровольное объединение членов первичных профсоюзных организаций одного профсоюза, действующее на территории одного субъекта РФ, либо на территориях нескольких субъектов РФ, либо на территории города или района.
Зачем нужен профсоюз:
— чтобы не оставаться один на один с работодателем;
— чтобы знать свои права и уметь их защищать;
— чтобы получать в срок достойную заработную плату;
— чтобы чувствовать себя частью сплочённой организации;
— чтобы иметь хорошие условия труда.
Как вступить в профсоюз?
Нужно заполнить бланки заявлений о вступлении в профсоюз и о взимании членских профсоюзных взносов и передать их председателю своей первичной профсоюзной организации. Профсоюзный комитет примет вас в профсоюз, а председатель профкома заполнит необходимые учетные документы и передаст ваше заявление о взимании членских взносов в бухгалтерию.
Дата приема в профсоюз исчисляется со дня подачи заявления в первичную профсоюзную организацию.
Кто имеет право быть членом нашего профсоюза?
Членом профсоюза может стать каждый работник учреждения или организации образования, органа управления образованием, уплачивающие членские взносы и пользующиеся доверием профсоюзной организации.
Членами профсоюза могут быть:
— работники, осуществляющие трудовую деятельность по трудовому договору;
— работники, временно прекратившие трудовую деятельность, на период сохранения трудовых отношений.
Что теряет тот, кто вышел из профсоюза?
Прежде всего, он теряет возможность организованной защиты своих прав и остается один на один с администрацией. Он теряет защиту от увольнения и юридическую поддержку, которыми пользуется член профсоюза. Только профсоюз может по- настоящему представлять трудовые коллективы при заключении соглашений и коллективных договоров. Тот, кто не является членом профсоюза, не может участвовать в регулировании условий труда и его оплаты, порядка предоставления отпусков, жилья, материальной помощи, путевок, вопросов трудового распорядка и дисциплины. Это право он предоставляет другим, а сам остается пассивным наблюдателем в тот момент, когда решается его собственная судьба. Кроме того, выходя из профсоюза, работник ослабляет его. Профсоюз не позволяет работодателю и власти полновластно и единолично вершить судьбы учреждений образования и их работников, решать за этот счет свои проблемы.
Что даёт нам профсоюз?
- Стабильность трудовых отношений;
- Приобщение к управлению учреждениями через соглашения и коллективные договоры;
- Поддержку и развитие творческого и профессионального потенциала;
- Правовую и юридическую помощь;
- Организацию отдыха работников и их детей;
- Организацию и проведение культурных мероприятий;
- Материальную помощь работникам.
Всю свою работу профсоюзный комитет МБДОУ г. Иркутска детского сада № 100 «Берегиня» строит на принципах социального партнерства и сотрудничества с администрацией ДОУ, решая все вопросы путем конструктивного диалога в интересах работников.
Деятельность профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации МБДОУ г. Иркутска детского сада № 100 «Берегиня» основывается на требованиях:
- Устава профсоюза работников народного образования и науки РФ;
- Положения о первичной профсоюзной организации;
- Коллективного договора работников и работодателя муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения г. Иркутска детского сада № 100 «Берегиня».
Председателем первичной профсоюзной организации МБДОУ г. Иркутска детского сада № 100 «Берегиня» является Дорощенко Е. Н.
Членов профсоюза: 56 чел., что составляют 78% от общего количества работников.
Коллективный договор работников и работодателя МБДОУ г. Иркутска детского сада № 100 «Берегиня»
Состав профсоюзного комитета МБДОУ г. Иркутска детского сада № 100 «Берегиня»:
— Дорощенко Е. Н. — председатель ПК
— Логунова А. С. — секретарь
— Кузьменко Е. В.
— Сапухина Е. А.
— Полевая А. С.
— Храмовских А. В.
МБДОУ г. Иркутска детский сад № 100 «Берегиня» является победителем в конкурсе «За высокую социальную эффективность и развитие социального партнерства» в номинации «Организация Иркутской области высокой социальной эффективности и лучших достижений в сфере развития социального партнерства» (диплом).
Профсоюзный дисконт — это карта возможностей, созданная для действующих членов Иркутской областной организации Общероссийского Профсоюза образования. Дисконтная программа по карте дает возможность получить специальные условия на обслуживание и покупку товаров более чем в 50 организациях города и области (список магазинов).
Годовой план работы первичной профсоюзной организации МБДОУ г. Иркутска детского сада № 100 «Берегиня»